Ihre persönliche Personalvermittlung
Um Ihnen passende Bwerber zur optimalen Besetzung der passenden Stelle vorschlagen zu können, erstellen wir zunächst in Ihrem Unternehmen ein umfaßenden Anforderungsprofil.
Das konkrete Anforderungsprofil und die weitere Vorgehensweise stimmen wir mit dem Personalverantwortlichen in Ihrem Hause direkt ab.
Dann veröffentlichen wir Stellenangebote auf unserer Internetseite und Partnerplattformen sowie in lokalen Printmedien und recherchieren in unseren Datenbanken/Bewerberpool.
Eingehende Bewerbungen werden gesichtet und geprüft und geeignete Kanditaten im persönlichen Bewerbungsgespräch/Interview analysiert.
Anschließend präsentieren wir Ihnen eine enge Auswahll an geeigneten Bewerbern und vereinbaren konkrete Vorstellungstermine mit Ihnen. Wir begleiten den Bewerber in der Regel persönlich beim ersten Kontakt mit Ihnen - als dem möglichen Arbeitgeber - und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.